1.负责部门战略目标拆解，达成路径分析。协同兄弟部门完成战略目标，对最终结果负责 2.深入理解业务，进行指标体系的设计，具备丰富的数据分析经验，通过数据分析洞察问题，快速识别问题 3.针对已发现问题制定有效的解决策略和方法，能指导他人推动策略落地执行，并在过程中提前识别相关风险，可持续调优，主导优化方案落地，推动相关部门达成目标，保证项目最终交付； 4.能体系化复盘每个事件的关键，有自己的数据分析/运营闭环/优化迭代的方法论，并可以赋能指导他人，进行经验传承；
1.本科及以上学历，统计学、数学、计算机，地理信息等相关专业优先； 2.3年以上团队管理经验，有足够的感召力和团结互助意识，有带领团队成功经验； 3.5年以上工作经验，从事过数据分析或运营工作； 4.掌握数据分析基本方法，熟练使用PYTHON，SQL等工具； 5.良好的数据敏感性、深度思考能力，较强的逻辑思维能力； 6.自我驱动力强，具有强烈的目标意识和自我价值实现驱动。