1、协助制定顺丰运力短中长期经营规划，并定期回顾分析，协助负责人把控整体工作目标及进展； 2、协助组织召开是顺丰运力例会及年中、年终经营分析会议； 3、跟进各项决议事项，与各部门进行有效沟通，推动各项决议的落地执行； 4、收集、整理报告制作的各项数据，协助编制顺丰运力业务经营分析报告； 5、上级交办的其他工作。
1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，文字写作功底扎实； 3、具备良好的团队协作意识及逻辑思维能力，工作态度积极主动、认真负责，抗压能力强； 4、处事灵活变通，有较好的处理突发事件问题的能力。